461-238 – Intégration au travail

15,00 $

  • Combo (9-4423)
  • Guide du stagiaire, 182 p. (8-4423-01)
  • Guide du superviseur, 20 p. (8-4423-03)
  • Devoirs (3) (0-4423-02)

* Escompte de 15 % pour les institutions.
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Ce guide d’apprentissage couvre les objectifs du module Intégration au travail qui fait partie du programme menant à l'obtention des diplômes d'études professionnelles en Comptabilité 5231 (120 h : 8 unités) et en Secrétariat 5212 (75 h : 5 unités).

À l'aide du guide du stagiaire et d'un simulateur d’entrevues, l’apprenant sera amené à se préparer graduellement et adéquatement à son stage, afin de transposer efficacement les connaissances et les habiletés acquises en milieu de travail.

Durée : 120 heures (8 unités)
Contenu
  • Se familiariser avec le milieu de travail;
  • Ajuster ses perceptions (contexte de travail, pratiques professionnelles, aptitudes, gouts, attentes et formation reçue);
  • Se préparer à être actif dans le milieu de travail;
  • Notions préliminaires et autoévaluation;
  • Curriculum vitae et recherche d’une entreprise d’accueil;
  • Entrevue;
  • Documents officiels relatifs au stage;
  • Dernières formalités avant le stage et critères d’évaluation;
  • Journal de bord et rapport de stage;
  • Remerciements à l’entreprise d’accueil et recherche d’emploi.
  • Évaluation

En formation à distance : le devoir 3 sert d’évaluation sommative de participation.

En établissement : l’évaluation sommative est accessible sur le site sécurisé de la SOFAD réservé à cet effet.

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